简介：户外旅游和团建活动可以激发员工的潜能，增强和强化个人心理素质，丰富员工生活，为年轻员工营造和谐、和谐、健康的氛围，调动他们的工作积极性，缓解工作压力，实现劳逸结合。
户外旅行和团建活动可以激发员工的潜能，增强和强化员工的个人心理素质，丰富他们的生活，为年轻员工创造和谐、和谐、健康的氛围，调动他们的工作积极性，减轻他们的工作压力，实现劳逸结合。同时，团队成员可以体验到彼此密切相关的人际关系，培养整体运营的整体意识和合作精神，提高团队绩效，激发团队更高的工作热情和创新动力。
[躲避球]
参与者人数：6人或更多
建议地点：户外平地、辽阔草原、室内游乐场等开阔场所。
建议持续时间：30分钟-1H
游戏规则
每个队有六名队员，双方队员用排球互相攻击。被击中或跳出场地的球员将被判出局；出去后可以在球场外的球场上继续攻击球员；最后，剩下的队员为球队得分，三局两胜。
【不管三七二十一】
参与者人数：不限
建议位置：不限
建议时间：20分钟
游戏规则
从1开始，不能说每7个，7的倍数。动作要快，违者必究。最后的赢家就是赢家。报告错误的人站在一边。我们其他人继续报道。直到产生一个胜利者。
[盲方阵列]
参与者：10-20人
建议位置：大型开放空间
建议时间：45分钟
道具要求：一根长绳子
游戏规则
让所有玩家蒙上眼睛，在40分钟内，拉一根绳子到最大的广场，所有玩家四面平分。
这个项目教所有学生如何在信息不足的情况下找到出路。对每个人来说，最长、最混乱、最焦虑的时间，是在领袖选出、计划确定之前。当领导选举出来，有序的组织开始运转，虽然大家都没有获胜的机会，但心里却有了极大的平静。行动方案得到了大家的认可和推广，让同学们在齐心协力中感受到胜利的喜悦。
[坐起来]
参加人数：分组参加，第一次两人，依次递增。
建议位置：一个开放的空间
建议时间：20-30分钟
游戏规则：
1.请四个人背靠背坐在地上围成一圈；
2.站起来不用手；
3.然后，依次增加人数，从2人一次增加到10人。
在这个过程中，工作人员应该引导学生坚持，坚持，再坚持，因为成功往往意味着坚持。
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